济宁新闻网讯（记者 焦彩 通讯员 郭鲁兵 曹敬英）为有效解决企业用工难的问题，近日，曲阜市人力资源和社会保障局驻企攀登工作组迅速展开行动，召开用工现场会，研究解决企业招工难问题。

近年来，曲阜市部分企业出现招工难问题，特别是劳动密集型的加工制造、商业服务等行业，企业招不到人的问题比较突出。曲阜信多达智能科技有限公司是一个比较典型的例子，今年公司预计投资1.5亿新上3个高新技术项目，因为企业用工不足，影响到企业的生产能力、制约了企业的发展壮大。驻企攀登工作组在了解到情况后，发挥驻企干部所在曲阜市人社局部门职能，采取人社惠企“点线面”工作做法，迅速行动。“点”是设在村居的人社服务站点，“线”是镇街人社所，“面”是曲阜市人社局。企业招工有效依托村居人社服务专员充当“人力资源协调员”的优势，把企业用工信息通过微信群、大喇叭等方式第一时间近距离推送到街头巷尾；同时镇街人社所将群众就业需求和岗位需求进行对比，及时向用工企业推荐符合条件的劳动力，实现企业和劳动力精准对接。

下一步，该工作组在解决好企业用工问题的同时，进一步深入企业、解读政策、破解难题、精心服务，为企业发展营造最优环境，切实助力企业实现攀登目标，推动曲阜市制造业高质量发展。