为深入贯彻落实《山东省人民政府办公厅关于印发〈山东省城乡公益性岗位扩容提质行动方案〉的通知》（鲁政办字〔2021〕137号）和《济宁市人民政府办公室关于印发城乡公益性岗位扩容提质行动方案的通知》（济政办字〔2022〕3号）等文件精神，按照《济宁市任城区城乡公益性岗位扩容提质行动方案》（济任政办字〔2022〕1 号）文件规定，落实政府兜底就业职责，促进充分就业，本着“公开、公平、公正”的原则，经研究，面向社会公开招聘第二批城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘数量

本次招聘城镇公益性岗位人员共1260人。

二、招聘范围和条件

（一）遵守宪法和法律；　　

（二）拥护中国共产党的领导及党的路线、方针、政策，有良好的政治素质，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业；　　

（三）身体健康，符合岗位要求的其他条件；　　

（四）城镇公益性岗位招聘人员范围：在人社部门登记的就业困难人员，主要安置城镇大龄失业人员（女性40周岁以上、男性50周岁以上至法定退休年龄）、城镇零就业家庭成员、抚养未成年子女的单亲家庭成员、享受最低生活保障人员、持有《中华人民共和国残疾人证》人员、连续失业一年以上的人员6类群体。　　

（五）招聘岗位：8个街道共计招聘1260个公益性岗位（见附件1），相应岗位计划数根据招聘空岗情况统筹调剂使用。　　

（六）有下列情形之一的，不得应聘：　　

1、已经享受公益性岗位、企业吸纳、灵活就业扶持政策期满的就业困难人员；　　

2、通过用人单位吸纳、灵活就业、自主创业等方式已实现就业的人员；　　

3、违法违纪正被调查处理的；　　

4、法律、法规规定不得招聘的其他情形。

三、招聘程序

（一）报名时间：　　

2022年3月26日－ 3月31日

（二）报名地点：　　

各镇（街道）为民服务中心人社服务窗口

（三）报名方式：　　

报名采取线下现场报名方式，报名人员持本人身份证及有关证明到各镇（街道）为民服务中心提出报名申请，填写《济宁市城乡公益性岗位申请报名表》（见附件2）。每人限报一个岗位，多报、虚报的一经核实，取消聘用资格。报名人员在申请期间的表现，将作为考察的重要内容之一。　　

报名审查有关证件原件，留存报名材料一式三份。包括《济宁市任城区城乡公益性岗位申请报名表》（贴照片、本人签字、村（社区）盖章签字）、身份证复印件、户口簿复印件（含全部户口页），抚养未成年子女的单亲家庭提供丧偶或离异相关证明，享受最低生活保障人员提供低保证，残疾人员提供《中华人民共和国残疾人证》，城镇零就业家庭中人员提供居民户口簿及本人有效期之内身份证原件和复印件并由镇（街道）走访核查签字。

资格审查贯穿公开招聘工作的全过程，凡在报名、评议、审核、复核、审批等过程中弄虚作假，不符合招聘要求的，一律取消聘用资格，并按有关规定严肃处理。应聘人员应保证通讯工具畅通，及时与招聘单位联系，因通讯不畅导致的相关后果由本人负责。　　

本公告由任城区人力资源和社会保障局、各镇（街道）人民政府负责解释，各镇（街道）人力资源社会保障服务站地址及服务电话见附件3。　　

监督电话：0537-5661638

附件１：任城区2022年第二批城镇公益性岗位招聘计划表

附件２：济宁市任城区城乡公益性岗位申请报名表

附件３：济宁市任城区各镇（街道）人力资源社会保障服务站地址及服务电话

济宁市任城区人力资源和社会保障局

2022年3月26日