济宁新闻网讯 为提升济宁市重点产业集群发展水平，加强专业人才力量配备，近日，济宁市工业和信息化局面向社会引进急需紧缺人才2名。

一、引进条件

年龄不超过35周岁（1988年9月6日以后出生），硕士研究生及以上学历学位。定向培养、委托培养生不列入引进范围。

二、报名时间及方式

2023年9月6日-9月13日，采用邮箱报名的方式进行。

三、引进方式

考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面谈、面试方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可先通过面谈等方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接面试。面谈根据岗位实际和报名人数，采取灵活方式进行，面谈成绩不计入面试成绩。面试采取格式化答题方式进行。

四、其他

根据面试成绩和引才计划，由高分到低分按1:1等额组织考察、体检。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，从应聘同一岗位达到面试合格分数线的人员中，按面试成绩排名顺序依次等额递补。